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浙江推动服务管理精准化 顺应老干部对美好生活的向往
更新时间:2019-07-22 21:22:01 来源:本站编辑  阅读:

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探索养老新路径  

打造银尚乐活杭州样板

杭州市认真贯彻全省“银尚乐活”品牌建设要求,积极转变理念、精准聚焦,依托全市养老“大幸福”工程,以改革服务主体、服务内容、服务方式为抓手,探索离退休干部“养老不离家,养老不离社”的居家养老新路径。通过激发多元化主体活力,打造“社区+市场+公益”服务供给体系;创新多样化服务模式,打造“医、养、护、学”居家养老服务平台;依托智慧化手段,打造“没有围墙的养老院”,顺应老同志对美好生活的需求和向往,为破解养老服务难题提供了有价值的杭州样板。

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主动融入长三角一体化发展  

探索老干部工作区域化联动

长三角一体化发展为新时代老干部工作搭建了新平台,提供了新机遇。嘉兴市树立开放、协同、融合的先进理念,抢抓新机遇,站位大局谋发展,主动融入长三角一体化发展,以一体化发展理念提升精准服务水平的工作实践,建立资源共享机制,创新离退休干部学习教育;建立合作交流机制,唱响长三角老干部好声音;建立服务互助机制,完善居家养老精准服务举措,积极探索和尝试推进区域化工作联动发展,取得了良好成效。

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创建“银尚之家”  打造幸福家园

杭州市下城区立足社区这一基础和服务主体,统一思想、知难而上、担当作为,在全区深入开展“银闪武林”老干部工作品牌创建。去年以来,根据全省“银尚乐活”品牌创建的部署要求,启动红色引擎,构建“阵地+组织”先锋引领体系;做强品牌队伍,构建“助老+惠民”志愿服务体系;丰富载体活动,构建“达人+大学”健康乐活体系;健全保障基础,构建“项目+服务”智慧养老服务体系,在天水街道灯芯巷社区试点创建了全省首个社区“银尚之家”,有力推进了离退休干部“四就近”服务工作,受到了社区、老干部和居民群众的一致好评。

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牢记使命  改革创新

积极探索新时代内涵式高质量办学之路

浙江老年大学谨记习近平总书记谆谆嘱托,坚持“政治建校、平安立校、质量兴校”办学原则,紧扣“党和人民事业所需、老同志终身发展所愿、社会和谐发展所盼”,以“奋发有为的创业精神、用心用情的奉献精神、精益求精的工匠精神”,推进“家门口老年大学”建设,着力破解“一座难求”问题;发挥“信息化+”优势,努力打通老年教育“最后一公里”;探索创新教学模式,不断满足老同志追求美好生活的新向往;建立完善校务委员会制度,借势借力整合资源办大事,走出了一条具有鲜明浙江特色的内涵式高质量办学之路。

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三级联动  共建共享

努力打通老年教育“最后一公里”

绍兴市柯桥区以老年教育供给侧改革为切入点,加强顶层设计,着力强化制度保障,推进三级联动,着力破解“入学难”等问题,注重示范引领和品牌创新,着力提升办学水平。通过创新“三级联动、共建共享”开门办学模式,推动老年教育资源全面下沉,逐步形成“区—镇街—村(社区)”三级联动的普惠性老年大学网络体系,努力打通老年教育“最后一公里”,加快推动老年教育事业发展,不断满足老年人精神文化需求。

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 来源:浙江省委老干部局


各州市委老干局

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